TEST DE CONFIABILIDAD
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Título del Test:![]() TEST DE CONFIABILIDAD Descripción: Evaluar el desempeño eficaz del personal dentro del entorno organizacional Fecha de Creación: 2023/09/07 Categoría: Otros Número Preguntas: 10
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1. ¿Respetas las normas y reglamentos de la empresa?. Si. No. A veces. 2. Si mira que un compañero suyo no esta respetando alguna norma o está haciendo algo indebido. ¿Qué haría?. Lo denuncio. Lo dejo pasar por alto. Le comunicas a él que lo que hace esta mal y si no deja de hacerlo lo denunciaras. 3. Si veo a lo lejos que a un compañero se le cae un dinero y no se da cuenta esa persona. ¿Qué haría?. Espero y sutilmente tomo el dinero. Le aviso y le devuelvo sus pertenencias. Entrego a un supervisor. 4. ¿Actúas correctamente sin importar si te están viendo o no?. Si. No. A veces. 5. ¿Con que se asocia la deshonestidad?. Corrupción y delito. Hipocresía. Ninguna de las anteriores. 6. La persona que es honesta no debe tener contradicción en lo que...... Juega y aprende. Enseña. Piensa, sienta y haga. 7. ¿Para qué es indispensable la lealtad?. Para desarrollar nuestros conocimientos. Para aprender. Para un buen ambiente, confianza y armonía. 8. De los siguientes enunciados. ¿Cuál hace referencia a la confidencialidad?. Está permitido tomar fotografías de la empresa. Toda la información a la que tengo acceso en mi trabajo no la puedo divulgar, ni compartir con terceros. Puedo compartir información de la empresa con amigos y familiares. 9. ¿Qué principios permiten una buena convivencia en mi trabajo?. Honestidad, lealtad y confidencialidad. Sociabilidad e interioridad. Ninguna de las anteriores. 10. Cuando se presenta un conflicto con un compañero de trabajo. ¿Cómo reacciono?. Discuto por tener la razón. Entre las dos partes buscamos una solución. Busco a un supervisor para que arregle el conflicto. |