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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE: EVALUACIÓN ADMISIÓN CP XXIII

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Título del Test: EVALUACIÓN ADMISIÓN CP XXIII Descripción: Cuestionario curso Autor: SSP OTROS TESTS DEL AUTOR Fecha de Creación: 25/10/2024 Categoría: Ocio Número Preguntas: 272

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1. Los colores de la portada de documentos calificados son: Verde, azul, rojo, blanco Verde, azul, rojo, negro Verde, azul, rojo, amarillo. 2. Los elementos de la comunicación son • Propiedad, corrección, eficacia • Código, contenido, procedimiento • Emisor, receptor, canales de la comunicación. 3. Los documentos serán elaborados en papel tamaño: • A4 o A5 • A2 o A3 • A3 o A6 • A1 o A2. 4. Seleccione el lugar y la fecha, escritos correctamente. • Quito, DM., 9 de Agosto del 2022 • Quito, DM., 09 de agosto de 2022 • Latacunga, 1 de Agosto del 2022 • Latacunga, 5 de agosto del 2022. 5. El tipo y el tamaño de letra en la redacción del texto es: • Arial de 12 a 14 puntos • Times New Roman de 10 a 12 puntos • Arial de 10 a 12 puntos • Times New Roman de 12 a 14 puntos. 6. Seleccione las horas correctas: • 06:30 h; 12:30 h; 14:28 h. • 5:00 am; 11:00 pm, 17H00 • 3:00 pm; 12:00 pm; 10:00 pm • 2H00; 20H20; 21H30. 7. Seleccione la fecha y hora militar correcta • 270630-feb-22 • 91115-Jul-2022 • 101030-ago-22 • 270630-AGO-2022. 8. Seleccione la respuesta correcta: ¿Cómo debe ir el grado en los datos del firmante? • Coronel EMC Avc. • Sgop. Téc. Avc. • TCrn. EMT. AVC. • Sldo. Esp. Avc. 9. El sello del reparto debe ser de color: • Negro • Amarillo • Azul • Rojo. 10. Seleccione la respuesta correcta: Es la identificación del personal que intervino en el control, supervisión y elaboración del documento. • Anexo • Referencia • Sumilla • Pie de firma. 11. Documento de texto breve, de inmediato cumplimiento, que acelera el flujo de la comunicación en la Institución. Se utiliza para impartir disposiciones o comunicar resoluciones, es: • Oficio • Informe • Memorando • Mensaje militar. 12. Documento que se emplea para dirigirse del superior al subordinado, sujetándose a la cadena de mando respectiva, es: • Memorando • Oficio • Invitación • Orden General. 13. Documento que trasmite información corta, breve, clara y muy precisa, para tramitar o comunicar asuntos de carácter militar que tienen prioridad, atención, acción inmediata y/o pronta contestación; enviado a través de un sistema técnico o mensajería, es: • Oficio • Memorando • Solicitud • Mensaje militar. 14. Documento que todo texto será en mayúsculas, es: • Mensaje militar • Oficio • Invitación • Orden General. 15. Documento que contiene información administrativa, operativa, financiera y/o particular, relacionados con asuntos públicos o privados de carácter oficial; originados por autoridades, personal de Fuerzas Armadas, y dirigidos a cualquier persona, es: • Mensaje militar • Oficio • Invitación • Orden General. 16. Requerimiento escrito que realiza el militar o servidor público, dirigido a sus superiores o determinada autoridad, siguiendo el órgano regular respectivo, con el fin de alcanzar un beneficio o petición conforme lo dictan las leyes, reglamentos y normas pertinentes, es: • Informe • Parte diario • Solicitud • Orden del día. 17. Para ejecutar el proceso archivístico, se utilizará el MPI-35 VERDADERO FALSO. 18. Cada documento estará situado en el fondo documental del que procede, teniendo en cuenta que debe mantenerse la unidad e independencia de cada fondo, es el principio de procedencia VERDADERO FALSO. 19. Hace referencia al orden en que se crearon los documentos dentro de cada expediente, ubicándolos de manera consecutiva de acuerdo a cómo ocurrieron las actuaciones administrativas que dieron origen a su producción, es el principio de orden original VERDADERO FALSO. 20. Una actividad archivística que incluye las etapas de valoración, selección y disposición final de las series documentales, es la evaluación VERDADERO FALSO. 21. El procedimiento más importante para salvaguardar la documentación que se guarda en los archivos centrales de las unidades de las Fuerzas, es la conservación VERDADERO FALSO. 22. Los títulos y cargos (papa, rey, presidente, ministro, general, coronel, capitán, sargento, doctor, economista, licenciado, etc.) deben escribirse con mayúscula y minúscula. VERDADERO FALSO. 23. Los títulos académicos se escriben con minúscula. VERDADERO FALSO. 24. Los títulos abreviados se escriben con minúscula VERDADERO FALSO. 25. Los nombres de los torneos deportivos se escriben con minúscula y en negrita. VERDADERO FALSO. 26. Los lemas, consignas y eslóganes, tanto los propios de instituciones u organizaciones como los de carácter político o publicitario, se escriben con mayúscula inicial la primera palabra VERDADERO FALSO. 27. Los nombres de los puntos cardinales se escribirán siempre en mayúscula y en negrita. VERDADERO FALSO. 28. Los acontecimientos históricos relevantes que dan nombre a periodos históricos se escriben con mayúscula inicial VERDADERO FALSO. 29. Si la sigla representa a un nombre propio y tiene hasta cuatro letras, se escribirán mayúscula inicial VERDADERO FALSO. 30. En las siglas que son la simplificación de nombres propios y tienen más de cuatro letras, solo se escribirá con mayúscula la primera letra VERDADERO FALSO. 31. La sigla no se traduce, sino que se lee tal como está escrita VERDADERO FALSO. 32. ¿Uno de los métodos para medir distancias son? • Unidad métrica, talonamiento, por el sonido. • Carta, sol, ríos • GPS, brújula. 33. ¿Los métodos para describir y designar objetivos durante el día son? • Puntuales, específicos • Directo, indirecto • Simples, difíciles. 34. ¿Los métodos de reconocimiento nocturno de objetos son? • GPS, visores • Ruido, olfato, tacto • Simples, difíciles. 35. ¿Los tipos de abrigos son? • Naturales, artificiales • Selváticos, rocosos • Planos, llanos. 36. ¿Un abrigo natural es? • Trincheras, muros • Foso de tirador • Árboles y rocas. 37. ¿Un abrigo artificial puede ser? • Rocas y árboles • Trincheras y muros • Barrancos y depresiones. 38. ¿El latido intermitente de las arterias que puede ser percibido por las yemas de los dedos es? • Herida • Pulso • Fractura. 39. ¿Si la víctima responde a nuestros estímulos (habla, contesta a nuestras preguntas, se queja, etc.), corresponde a? • La respiración • Circulación sanguínea • Estado de conciencia. 40. ¿Cómo se clasifican las heridas? • Cortante, punzante, corto-punzante, armas de fuego • Armas de fuego, cortantes • Armas blancas, armas de fuego • Punzante, corto-punzantes. 41. ¿Los terrenos cubiertos, semi-cubiertos y descubiertos corresponde a? • Clasificación por su vegetación • Clasificación por su forma • Clasificación por su constitución o naturaleza. 42. ¿Por su forma los terrenos se clasifican en? • Cubiertos, semi-cubiertos • Planos, pantanosos • Llanos o planos, ondulados o sinuosos, montañosos. 43. ¿Los terrenos arenosos, pedregosos, rocosos, pantanosos, de fondo suave y de fondo duro, corresponde a? • Por su constitución o naturaleza • Por su transitabilidad • Por su suavidad. 44. ¿Por su transitabilidad los terrenos son? • Fáciles, difíciles • Poco transitables, rocosos • Fáciles, regulares, duros. 45. ¿Se conoce como monte a? • Elevación de gran tamaño, superior a 700 metros respecto a su base, que tiene muy poca vegetación • Elevación de menor tamaño que la montaña, que se encuentra cubierta de vegetación • Elevación de altura pequeña y alargada. 46. ¿Se conoce como colina a? • Es una pequeña elevación del terreno de forma redonda • Elevación de altura pequeña y alargada • Es un paso largo y estrecho entre dos pendientes escarpadas. 47. ¿Se conoce como loma a? • Son depresiones que existen en las elevaciones y que permiten el paso de una vertiente a otra • Es un paso largo y estrecho entre dos pendientes escarpadas • Elevación de altura pequeña y alargada. 48. ¿Se conoce como desfiladero a? • Es un paso largo y estrecho entre dos pendientes escarpadas • Son depresiones que existen en las elevaciones y que permiten el paso de una vertiente a otra • Terreno llano, de nivel más bajo que el que lo rodea, atravesado por dos vertientes de agua. 49. ¿Se conoce como gargantas a? • Terreno llano, de nivel más bajo que el que lo rodea, atravesado por dos vertientes de agua • Es un paso largo y estrecho entre dos pendientes escarpadas • Son depresiones que existen en las elevaciones y que permiten el paso de una vertiente a otra. 50. Los primeros auxilios es la atención inmediata limitada que se otorga a los enfermos, heridos y accidentados y que puede ser aplicada por parte de un compañero en el lugar de los acontecimientos. VERDADERO FALSO. 51. Es considerado una baja a la persona que, por efecto de agresiones, afecciones y/o explosiones de cualquier índole, queda imposibilitada para continuar con sus actividades. VERDADERO FALSO. 52. La herida es la sensación subjetiva, desagradable y localizada, provocada por múltiples estímulos físicos, químicos o biológicos, que son conducidos por el sistema nervioso central (cerebro) donde se 2 hace consciente, originando una respuesta positiva o negativa. VERDADERO FALSO. 53. El dolor es la lesión que consiste en la pérdida de continuidad de la piel. Puede ser producida por golpes, traumatismos o desgarres en la piel. VERDADERO FALSO. 54. Los pasos para describir y designar un objetivo son: Dirección, distancia, situación del objetivo, separación, características del objetivo. VERDADERO FALSO. 55. El abrigo es la protección contra el fuego de las armas enemigas. VERDADERO FALSO. 56. Describir un objetivo es dar a conocer su forma, dimensiones, situación, etc., de modo que el soldado pueda localizarlo con facilidad, para lo cual debe emplear un lenguaje claro, simple y conciso. VERDADERO FALSO. 57. Los objetivos fijos son aquellos que, por su naturaleza o constitución, no pueden moverse del lugar donde se encuentran; por ejemplo: casas, árboles, cercas, muros, etc VERDADERO FALSO. 58. Los objetivos móviles son los que no pueden trasladarse o moverse de un lugar a otro, tales como las personas, animales, vehículos, etc. VERDADERO FALSO. 59. Se considera como Epistaxis a la salida de sangre por las fosas nasales, de tipo hemorrágico, que puede ser causada por traumatismo, irritación, procesos infecciosos y cuerpos extraños en la nariz. VERDADERO FALSO. 60. La convulsión es la contracción violenta, repentina, involuntaria y dolorosa de un músculo o de un grupo de músculos, que puede estar acompañada de movimientos involuntarios; comúnmente se llama ataque epiléptico. VERDADERO FALSO. 61. Las fracturas abiertas son aquellas en la que existe una herida de partes blandas que comunica el sitio de la fractura con el exterior. VERDADERO FALSO. 62. Su objetivo es identificar las situaciones que suponen una amenaza para la vida. Para ello se debe actuar siempre de acuerdo con el siguiente orden: a. El estado de conciencia. b. La respiración. VERDADERO FALSO. 63. Un río navegable o no navegable es un curso de agua de mayor volumen. Puede ser navegable o no, según la velocidad de la corriente, el volumen de agua, la profundidad, la anchura y el fondo. VERDADERO FALSO. 64. La vertiente o manantial son sitios del terreno de los cuales brotan las aguas VERDADERO FALSO. 65. El pozo es el punto en el cual un río aporta sus aguas a otro; el río de menor volumen pierde desde ese lugar su nombre y se denomina afluente. VERDADERO FALSO. 66. Uno de los cuerpos legales que rige a las Fuerzas Armadas es: • El código de la democracia • El Reglamento Sustitutivo al Reglamento de Disciplina Militar • La Ley Orgánica de Personal y Disciplina de las Fuerzas Armadas. 67. Por quienes está integrado el Comando Conjunto, escoja una respuesta • El Jefe del Comando Sur de los EE.UU • Comandantes Generales de Fuerza • El Comandante General de la Policía Nacional • El Comandante en Jefe de las FF.AA. 68. Indique la visión de la Fuerza Aérea Ecuatoriana. • Ser una Fuerza Aérea persuasiva, respetada y aceptada por la sociedad; pionera en el desarrollo aeroespacial nacional. • Ser una Fuerza Aérea disuasiva, respetada y aceptada por la sociedad; pionera en el desarrollo aeroespacial nacional. • Ser una Fuerza Aérea disuasiva, respetada y aceptada por la sociedad; pionera en el desarrollo aeroespacial del país. 69. Indique la misión de la Fuerza Aérea Ecuatoriana. • Desarrollar la capacidad militar aérea, que garantice la defensa de la soberanía e integridad territorial; y, apoyar con su gente al desarrollo nacional y a la seguridad pública y del estado • Desarrollar la capacidad militar espacial, que garantice la defensa de la soberanía e integridad territorial; y, apoyar con su contingente al desarrollo de la nación. • Desarrollar la capacidad militar aeroespacial, que garantice la defensa de la soberanía e integridad territorial; y, apoyar con su contingente al desarrollo nacional y a la seguridad pública y del estado. 70. Seleccione los valores institucionales • Cohesión institucional, disciplina, honor y lealtad • Lealtad, honor, disciplina y perfeccionamiento. • Honor, disciplina, cohesión, compromiso institucional. 71. Por constituir guías, la doctrina es: • Directiva • Objetiva • Orientadora. 72. ¿Cuáles son los tipos de doctrina aeroespacial? • D. Básica, D. conjunta, D. regional. • D. Básica, D. Operacional, D. Táctica. • D. Operacional, D. Básica, D. militar. 73. La doctrina Operacional, recoge de manera más detallada los principios de la doctrina básica y los transforma en criterios específicos, que orientan la: • Planificación y ejecución de las operaciones • Preparación y empleo de la Fuerza Aérea • Política. 74. La doctrina Táctica, contiene las normas específicas que se deben aplicar para emplear los….............En forma individual o coordinada • Aviones de combate para obtener la supremacía aérea • Sistemas y equipos de armas • Principios fundamentales que guían el uso y empleo del personal militar. 75. Es una actividad orientada en forma ideológica a la toma de decisiones para alcanzar ciertos objetivos; son guías que dirigen o instruyen acerca de lo que debe ser logrado o alcanzado. No son estáticas cambian en función del liderazgo, la situación y los objetivos, cuya aplicación es de carácter obligatorio. • Política • Doctrina • Estrategia Militar • Guerra. 76. Es la ciencia y el arte de emplear a las Fuerzas Armadas de una nación o de una alianza para asegurar el logro de los objetivos políticos, por el uso de la amenaza o de la fuerza militar. • Política • Doctrina • Estrategia militar • Guerra. 77. Qué se regula y orienta en el nivel Político Estratégico • Liderazgo logrado o alcanzado durante los conflictos armados • Operación del poder aéreo • Espacio, tiempo y fuerza. • Equipamiento, organización y empleo del poder militar • Todas son correctas. 78. A qué está orientado el nivel estratégico militar • Economía de fuerzas • Empleo de las capacidades militares en combate • Capacidad económica. 79. ¿Qué es la guerra? • Es donde se aplica el poder aeroespacial, con la finalidad de encontrar un balance en las operaciones de combate que permiten causar efectos necesarios para derrotar al contrincante. • Es la vía que se ha desarrollado para emplear el poder aeroespacial y alcanzar los objetivos que persigue la estructura del comando conjunto. • Es la forma de articular el poder aeroespacial en el teatro de operaciones para contribuir al logro de los objetivos estratégicos de la nación. • Es el enfrentamiento violento de poderes nacionales por intereses contrapuestos, que no han podido ser alcanzados por medios pacíficos. 80. Indique cuáles son los tipos de guerra. • Piramidal y caótica • Choque de voluntades y tipo política • Guerra Convencional y Guerra no Convencional. 81. Es la confrontación armada y violenta entre dos o más estados soberanos que luchan por resolver una contraposición de intereses. • Guerra Simétrica • Guerra Asimétrica • Polivalente • Guerra de guerrillas. 82. Es una confrontación armada y violenta entre facciones armadas internas que se enfrentan contra las fuerzas legales en un estado. • Guerra Simétrica • Guerra Asimétrica • Polivalente • Guerra de guerrillas. 83. Indique cuál es el fin supremo de la guerra • Matar al adversario • Alcanzar la supremacía y superioridad aérea • Logro de los objetivos estratégicos del Comando Conjunto de Fuerzas Armadas • Logro de los objetivos e intereses de un estado. 84. Indique los niveles en el proceso de conducción y ejecución de las actividades bélicas. • Jefe del comando conjunto, Ministro de defensa • Decisión Política, decisión y conducción militar • Comandante del ala 21, Comandante del COS-2. 85. En referencia a los niveles de la Guerra, indique que nivel decide el empleo integral del poder nacional, para alcanzar el objetivo político de la guerra y asegurar los intereses nacionales. • El Nivel Político Estratégico • El nivel de Escalada del conflicto • El nivel de la ofensiva a emplear • El nivel de la campaña aérea. 86. En referencia a los niveles de la Guerra, indique que nivel que determina el objetivo estratégico final de las Fuerzas Armadas, la estrategia militar conjunta y las tareas que los organismos de maniobra deben cumplir para materializarla. • Nivel de Campaña Aero estratégica • Nivel de fuerzas de superficie • Nivel Estratégico Militar • Nivel de mando superior. 87. Indique una actividad fundamental del Comando Conjunto de las Fuerzas Armadas. • Define las políticas de aplicación del poder militar y orienta a los niveles operativos y tácticos para su aplicación y empleo. • Define métodos de ejecución del poder aeroespacial y orienta las operaciones y tácticas para su consecución. • Establece la distribución de las Fuerzas Armadas, su equipamiento sistemas de armas (UDAs). 88. El Nivel que enlaza los niveles estratégico militar y táctico, en donde actúan los órganos de maniobra del CCFFAA se llama: • Nivel de mando • Nivel Operacional • Nivel de Apoyo de combate • Nivel de Vigilancia. 89. Indique quienes son los encargados de la concepción y ejecución de los planes de campaña • Comandos Operacionales • Grupo Especial de Comandos • El comando Supremo. 90. El nivel donde actúan los órganos de maniobra de los comandos operacionales, las unidades tácticas, Escuadrones encargados de la planificación y ejecución de las operaciones de combate y apoyo de combate, se llama • Nivel Táctico • Nivel medio • Nivel de combate • Nivel Operacional. 91. Cómo se define la táctica: • La ciencia y la habilidad de la planificación y gestación de los sistemas de armas y sus sensores asociados • El arte de la proyección y empleo de los sistemas de armas y sus sensores asociados • La ciencia y el arte de la planificación, preparación y empleo de los sistemas de armas y sus sensores asociados. 92. Indique un principio de la guerra. • Unidad militar • Economía de Fuerzas • Reserva aérea • Doctrina. 93. Aplicar el Poder Aeroespacial con la proporción y fuerzas suficientes para lograr el efecto deseado se refiere a: • Objetivo • Economía de fuerzas • Simplicidad • Unidad de mando. 94. Atacar al enemigo en el momento y lugar menos esperado hace referencia a: • Maniobra • Seguridad • Simplicidad • Sorpresa. 95. Los valores militares son el conjunto de virtudes militares de disciplina y organización para el cumplimiento de la misión Institucional. VERDADERO FALSO. 96. Aprobar los exámenes de confianza determinados en el Reglamento General de esta Ley, es requisito básico para el ingreso a los cursos de perfeccionamiento. VERDADERO FALSO. 97. El registro de sanciones, llevará entre otras firmas, la de conformidad del sancionado. Si el sancionado se negare a firmar este documento, se dejará constancia de este hecho, pero se efectuará el trámite y el registro correspondiente. VERDADERO FALSO. 98. Toda sanción por falta disciplinaria llevará implícita la correspondiente valoración de méritos. VERDADERO FALSO. 99. El personal militar que ha sido sancionado por el cometimiento de faltas disciplinarias podrá interponer su apelación en el término de diez días a partir de la notificación de la sanción. VERDADERO FALSO. 100. El otorgamiento de grado honorifico será solo de representación y no afectarán la antigüedad o superioridad militar entre oficiales de la misma Institución. VERDADERO FALSO. 101. Presentarse al segundo llamamiento, para realizar un curso de perfeccionamiento después de haberse aceptado una primera postergación o justificación; se considera causal para integrar las listas de separación. VERDADERO FALSO. 102. Una de las finalidades de la Ley Orgánica de Personal y Disciplina de las Fuerzas Armadas es: • Regular el régimen de la carrera profesional militar. • Establecer las infracciones, sanciones y procedimientos disciplinarios para el personal militar profesional y en formación de las Fuerzas Armadas. • La estricta obediencia a normas militares • Una Estricta obediencia de las leyes y reglamentos establecidos para los miembros de las Fuerzas Armadas. 103. Son enunciados fundamentales e inmutables que rigen a las Fuerza Armadas, para fomentar: • Una disciplina rigurosa, cabal y consciente, que se traduce en el fiel cumplimiento del deber. • Una estricta obediencia a normas militares • Una Estricta obediencia de las leyes y reglamentos establecidos para los miembros de las Fuerzas Armadas. • Buena conducta individual y colectiva. 104. Consiste en la facultad de juzgar y hacer ejecutar lo juzgado. • La Potestad disciplinaria • La responsabilidad disciplinaria • La disciplina del militar • El superior militar. 105. Para determinar ingesta de alcohol o de sustancias catalogadas sujetas a fiscalización: • Exámenes de confianza • Alcoholemia, alcohotest, narcotest u otro examen clínico. • Estrés de voz • Exámenes Socioeconómicos. 106. La resolución favorable del Consejo de Suboficiales y Sargentos de Fuerza, de conformidad con el procedimiento establecido en el reglamento respectivo, es un requisito específico para el ascenso a: • Suboficial segundo, primero y mayor. • Suboficial segundo. • Suboficial Mayor. • Sargento primero. 107. Causas para integrar las listas de separación • No haber aprobado un curso de perfeccionamiento. • Haber cumplido con uno o más de los requisitos comunes o específicos • No haber aprobado un curso de capacitación • No haber aprobado un curso de desarrollo personal. 108. Para un nuevo llamamiento para el curso de perfeccionamiento, se procederá a cancelar el nombramiento como, alumna o alumno del personal militar por situaciones de salud, caso fortuito o fuerza mayor, previo: • Resolución de la Junta Académica. • Resolución de la Junta de Médicos Militares de la Fuerza Aérea. • Resolución Consejo regulador de la Carrera • Resolución del tribunal de Disciplina. 109. La alumna o el alumno militar oficial o de tropa será separada o separado del curso de perfeccionamiento, sin que tenga oportunidad de otro llamamiento, por uno de los siguientes casos: • Encontrase en estado de gestación • Acumular un total de inasistencia menor al 5 % del total de la carga académica del curso • No aprobar una asignatura, módulo o su equivalente. • Alcanzar la calificación mínima de aprobación en el curso. 110. Para el caso en que los cónyuges militares o en unión de hecho y de decretarse un Estado de Excepción, se deberá considerar la participación solamente de uno de ellos, siempre y cuando: • Tengan hijas/os de hasta 15 años • Tengan hijas/os de hasta 16 años • Tengan hijas/os de hasta 21 años, debidamente justificado. • No tengan hijos/as. 111. La o el militar tiene derecho a que sean reconocidos sus méritos, desempeño profesional o acciones especiales, a través de: • Cuadro de honor del Reparto • Citación • Resolución • Orden General FAE. 112. La o el superior militar está en la obligación: • Dar paso a la tramitación del órgano regular • De impedir la tramitación del órgano regular • De influir al personal militar a inobservar el trámite de órgano regular • Cumplir con el reglamento de disciplina militar. 113. El órgano regular es un procedimiento que el personal militar: • Que se realiza para los trámites administrativos • Debe cumplir en forma escalonada, siguiendo el canal de mando respectivo, para dirigir una solicitud por escrito, hasta llegar a la Autoridad que corresponde emitir la resolución. • Sirve para dirigirse a todo superior para obtener lo que se requiera. • Sirve para hacer conocer una novedad. 114. Para mantener la disciplina dentro de las unidades y repartos militares el superior militar, tendrá la facultad de ordenar al personal militar cumplir actividades de acondicionamiento físico, según establece la Ley en el: • Artículo 70 • Articulo 107 • Articulo 185 • Articulo 127. 115. El Artículo 127 establecido en el Reglamento General a la Ley orgánica de Personal y Disciplina de la Fuerzas Armadas, se aplicará: (PREGUNTA PRESUNTAMENTE MAL FORMULADA) • Para mantener la disciplina dentro de las unidades y repartos militares • Poder sancionar al personal militar • Dar tareas al personal militar que comete una falta • Ante los hechos de quebrantamiento de la disciplina militar de poca relevancia. 116. Las disposiciones de la Ley Orgánica de Personal y Disciplina de las Fuerzas Armadas son de aplicación obligatoria para: • Todo el personal en servicio activo • El personal militar profesional y en formación. • Las Fuerzas Armadas e institutos de formación • Todo el personal en servicio activo y pasivo. 117. Es obligación de ……………..... elevar el parte escrito a la o el superior respectivo cuando ha conocido el posible cometimiento de una falta o infracción • El segundo comandante de cada reparto • El militar que presencie la falta • Todo el personal militar • El más antiguo que se encuentre en ese momento de la falta. 118. La obligación de investigar, indagar y sancionar los hechos constitutivos de faltas disciplinarias, de conformidad con esta Ley, así como prevenir la consumación de estas. • Todo superior militar • El segundo comandante de cada reparto • El militar que presencie la falta • Todo el personal militar. 119. Los cómplices en el acto, por acción u omisión del cometimiento de la falta disciplinaria, serán juzgados en igual forma que el autor; • La sanción será mayor que la que se le imponga al autor • La sanción será igual que la que se le imponga al autor • La sanción será menor que la que se le imponga al autor • Solo será sancionado el autor. 120. En el cometimiento de la falta disciplinaria al cómplice se le impondrá lo siguiente: • La sanción será de por lo menos la mitad de aquella que se le imponga al autor • La sanción será mayor que la que se le imponga al autor • La sanción será igual que la que se le imponga al autor • Solo será sancionado el autor. 121. Son cualidades y atributos adquiridos por el personal de las Fuerzas Armadas durante su formación militar y a través del ejemplo de los superiores; • Valores institucionales • Principios Institucionales • Valores militares • Valores del superior militar. 122. El director de logística de la Fuerza, presidirá en calidad de presidente con voz y voto, en el Consejo de: • Suboficiales y sargentos de Fuerza • Oficiales Subalternos de Fuerza • Tribunal de disciplina • Cabos y Soldados de Fuerza. 123. Todo el personal militar que, por acción u omisión, incumplan las disposiciones y obligaciones constantes en la presente Ley y más normativa interna institucional aplicable, ya sea como autores o cómplices, incurren en: • La Jurisdicción Disciplinaria • La responsabilidad administrativa disciplinaria • Indisciplina del militar • La Jurisdicción Disciplinaria, la responsabilidad disciplinaria y a la disciplina del militar. 124. Conocer y resolver en última instancia, dentro del plazo de un mes contado desde la interposición del recurso de apelación, las resoluciones del Consejo de Cabos y Soldados o Marineros de Fuerza, es una atribución del: • Consejo de Oficiales Superiores de Fuerza • Consejo de Suboficiales y Sargentos de Fuerza • La o el jefe del Comando Conjunto de las Fuerzas Armadas • Junta de Médicos Militares de Fuerza. 125. La jurisdicción y competencia disciplinaria militar para sancionar faltas disciplinarias atentatorias es ejercida por: • El comandante de cada reparto • Todos los miembros de las Fuerzas Armadas • Los tribunales de disciplina • El más antiguo. 126. El organismo encargado de la calificación de la aptitud psicofísica para el servicio y de las enfermedades ocupacionales que le impidan a la o el militar el cumplimiento de las funciones propias de su clasificación, conforme a los criterios de valoración establecidos en el reglamento respectivo. • Junta de Médicos Militares de Fuerza • Junta de Médicos de la Unidad de Salud de tercer nivel • Consejo Regulador de la Situación Profesional. • Consejo de Suboficiales y Sargentos de Fuerza. 127. La observancia y sujeción estricta de la Constitución, leyes, reglamentos y normativa vigente. Se manifiesta con el acatamiento oportuno e integral de órdenes y disposiciones impartidas en relación con la actividad militar por las autoridades, sobre la base del respeto a la jerarquía, la subordinación y la obediencia consciente. • Disciplina • Honor • Cohesión institucional • Lealtad. 128. El tiempo de permanecía, en calidad de prestación de servicios, en un reparto o unidad distinta a la cual pertenece orgánicamente, por presentar por razones de calamidad doméstica; embarazo de riesgo; y, por incapacidad o enfermedad crónica, catastrófica, rara, huérfana o de alta complejidad en caso de que requiera tratamiento especializado, no excederá de: • 12 meses • Seis meses • Dos años • Tres meses. 129. Todo el personal militar tramitará su solicitud de órgano regular: De manera verbal • Por escrito • Escrita y verbal • Según lo disponga el superior jerárquico. 1. Por calamidad doméstica, todo personal militar tendrá derecho: • A ochos días de permiso, con remuneración y computable a la licencia • Hasta ocho días de permiso, fuera de la plaza militar, • Hasta ocho días de permiso, sin remuneración y no computable a la licencia. • Hasta ocho días de permiso, con remuneración no computable a la licencia. 131. Todo personal militar está obligado a saludar y devolver el saludo. • Dentro y fuera de los repartos militares. • En cualquier tiempo y lugar • Cuando sea necesario • Solo cuando este le responda en varias ocasiones. 132. Todo tipo de redacción, como cualquier manifestación literaria o artística, debe poseer dos elementos básicos: • La forma y el fondo. • Claridad y precisión. • Calificados y reservados • Públicos y reservados. 133. Documentos protocolarios son: • Decreto, Acuerdo, Resolución y Acta. • Certificado, Diploma, Esquela y Tarjeta. • Directiva, Regulación e Instructivo. 134. Documentos normativos son: • Directiva, Regulación e Instructivo. • Certificado, Diploma, Esquela y Tarjeta. • Convocatoria, Informe, Memorando, Mensaje militar, Oficio, Orden d. • Por su contenido y por su prioridad. 135. Documentos resolutivos son: • Directiva, Regulación e Instructivo. • Certificado, Diploma, Esquela y Tarjeta. • Convocatoria, Informe, Memorando, Mensaje militar, Oficio, Orden • Decreto, Acuerdo, Resolución y Acta. 136. Documentos por su prioridad son: • Normal (N), urgente (U), urgentísimo (UU). • Normal, ordinario, calificado. • Ordinario, reservado, confidencial. • Público, privado. 137. Documentos reservados o calificados son: • Confidencial, reservado, secreto, secretísimo • Documentos públicos u ordinarios • Ordinario, confidencial, reservado, secreto • Ninguna de las anteriores. 138. En los datos del firmante, el nombre se escribe: • Dos nombres y dos apellidos • Dos apellidos y un nombre • Un apellido y un nombre • Un nombre y dos apellidos en minúsculas. 139. Sirve para remitir correspondencia de mayor volumen; como legajos, paquetes, libros y otros. A esta se adhiere el sobre con la información del destinatario. • Sobre • Funda de manila • Carpeta • Folder. 140. Un documento protocolario emitido por las autoridades respectivas de las instituciones, direcciones, departamentos, unidades o repartos militares, a pedido del interesado, que manifiesta que lo dicho en el documento es verdadero. • Esquela • Certificado • Convocatoria • Tarjeta. 141. Documento protocolario, epistolar, de estilo breve, menos formal y más personal, generalmente de uso social y oficial en la que se concede citas, se hacen invitaciones, se trasmite comunicados o agradecimientos. • Esquela • Diploma • Convocatoria • Tarjeta. 142. Documento que la institución militar otorga a sus miembros para acreditar o validar condecoraciones, culminación de cursos/seminarios de formación, perfeccionamiento, capacitación y especialización dictados por los organismos de las Fuerzas Armadas. • Informe • Diploma • Convocatoria • Tarjeta. 143. Comunicación de carácter social y de cortesía, tiene una forma protocolaria y breve para agradecer, participar o requerir algún asunto, siendo un instrumento de comunicación para hacer llegar a un determinado grupo de personas e instituciones el deseo del anfitrión de que asistan a un acto o evento. • Informe • Oficio • Convocatoria • Tarjeta. 144. Documento con el cual se cita a los miembros de un organismo o dependencia, a fin de que asistan a un lugar o acto determinado, para tratar asuntos de su competencia. • Informe • Oficio • Convocatoria • Memorando. 145. Redacción detallada y sistemática de los datos y resultados logrados a través del estudio, análisis y evaluación con los elementos de juicio indispensables de un tema determinado; realizado con el propósito de presentar un diagnóstico de la situación actual, instruir, informar y determinar las conclusiones, posibles soluciones y recomendaciones que sean pertinentes hacia el escalón superior. • Informe • Oficio • Convocatoria • Memorando. 146. Un breve resumen de los aspectos que motivaron a realizar el informe con datos históricos concretos del problema, es: • Análisis • Conclusiones • Recomendaciones • Antecedentes. 147. Proceso lógico que examina la situación actual del asunto tratado, mediante la investigación, estudio, descripción, demostración y explicación de cada uno de los factores relacionados con el problema, en el informe, es: • Análisis • Conclusiones • Recomendaciones • Antecedentes. 148. Son deducciones lógicas derivadas del análisis de cada uno de los temas efectuados en el párrafo anterior, en el informe, es: • Análisis • Conclusiones • Recomendaciones • Antecedentes. 149. Documento oficial de uso exclusivo para personal del Ministerio de Defensa Nacional y las Fuerzas Armadas, de publicación diaria o periódica, que se elabora en el Ministerio de Defensa Nacional, Comando Conjunto de las Fuerzas Armadas y Comandos Generales de Fuerza, es: • Orden General Ministerial y/o de Fuerza • Resoluciones • Orden de Operaciones • Regulaciones. 150. Documento claro, preciso y oportuno, que se presenta al superior directo, para informar a detalle sobre un hecho, acontecimiento o novedad relevantes relacionado a la situación del personal militar, es: • Informe • Parte diario • Parte militar • Orden del día. 151. En la solicitud, es una figura de derecho, porque a través de ella, se transfiere de autoridad en autoridad, el requerimiento realizado por el personal de Fuerzas Armadas, con el fin de conseguir la opinión y firma favorable o no, respecto a la petición hecha, es: • Endoso • Petición • Opinión • Motivación. 152. Documento que contiene el desarrollo de una reunión o una sesión de un organismo, en el orden cronológico de los puntos que fueron tratados, acuerdos y resoluciones tomados por los participantes, es: • Orden del día • Acta de reunión/sesión • Acta de funciones • Orden de cuerpo. 153. Se refiere a los asuntos/temas a tratar en la reunión, es: • Orden del día • Acta de reunión/sesión • Acta de funciones • Orden de cuerpo. 154. Un documento auténtico es aquel del que se puede probar que es lo que afirma ser; que ha sido creado o enviado por la persona de la cual se afirma que lo ha creado o enviado y que ha sido creado o enviado en el momento en que se afirma, es fiabilidad VERDADERO FALSO. 155. Un documento fiable es aquél cuyo contenido puede ser considerado una representación completa y precisa de las operaciones, las actividades o los hechos de los que da testimonio y al que se puede recurrir en el curso de posteriores operaciones o actividades, es autenticidad VERDADERO FALSO. 156. Un documento que hace referencia a su carácter completo e inalterado, es integridad VERDADERO FALSO. 157. Las responsables de elaborar las herramientas metodológicas, como también de la capacitación y administración de los sistemas de gestión documental y de archivo de los acervos documentales físicos, digitales y electrónicos, administración de la información militar en todo tipo de soporte, son las secretarías generales de las fuerzas VERDADERO FALSO. 158. De acuerdo al ciclo vital de los documentos desde su producción, los niveles de organización básica y de gestión de archivos para fuerzas armadas son archivo de sección, departamental y reparto VERDADERO FALSO. 159. Es el que custodia documentación que, después de pasar por un proceso de valoración secundaria, adquiere el carácter de permanente. Una vez finalizado su paso por los archivos de gestión, centrales o también llamados administrativos, y una vez realizadas las labores de limpieza y expurgo, pasarán a formar parte del archivo permanente de gestión VERDADERO FALSO. 160. El proceso archivístico que consiste en agrupar jerárquicamente los documentos de un fondo, desde los más amplios a los más específicos, de acuerdo con los principios de procedencia, según los cuales, los fondos de archivos de una misma unidad militar de procedencia no deben mezclarse con los de otra, es foliación VERDADERO FALSO. 161. La actividad en la que se dividen las series documentales a conservar y dar de baja documental, utilizando como insumo la Tabla de Plazos de Conservación Documental, es selección VERDADERO FALSO. 162. La limpieza del material y la destrucción de todos los documentos inútiles como fotocopias, borradores, notas informativas, elementos metálicos (grapas, clips, etc.), cinta adhesiva y todo tipo de elementos sobrantes, es limpieza y expurgo VERDADERO FALSO. 163. ¿Se conoce como estribaciones? • Es el conjunto de montañas laterales que se derivan de una cordillera y generalmente son más bajas que esta • Es un curso de agua de mayor volumen. Puede ser navegable o no • Curso de agua de pequeño volumen. Se conoce como quebrada a? • Depresión del terreno que detiene las aguas lluvias o excavaciones artificiales • Son sitios del terreno de los cuales brotan las aguas • Corte natural del terreno por donde corren las aguas lluvias. 165. ¿Se conoce como arroyo a? • Es un curso de agua de mayor volumen • Curso de agua de pequeño volumen • Depresión del terreno que detiene las aguas lluvias o excavaciones artificiales. 166. Es una cerca, generalmente hecha con alambre de púas, corresponde a • Alambradas • Muro • Sembríos • Cerramiento. 167. Es una pared de adobe, tierra (tapia) o mampostería (piedra o ladrillo con cal o cemento), corresponde a • Huerta • Sembríos • Muro. 168. ¿Extensa zona de terreno cubierto de vegetación espesa y enmarañada en gran parte formada por árboles? corresponde a • Pantano • Sembríos • Selva. 169. ¿Militarmente, las distancias se clasifican en? • Próximas, cortas, medias, largas • Largas y cortas • Próximas, cercas • Largas, medianas, cortas. 170. ¿La medida de una distancia larga es? • Hasta 400m • Hasta 100m • Más de 800m • Hasta 1000m. 171. ¿Una distancia corta comprende? • Hasta 400m • Hasta 100m • Más de 800m • Hasta 1000m. 172. ¿Las distancias pueden ser determinadas en forma? • Lineal, Aire • Directa o indirecta • Terrestre, aérea. 173. ¿Son terrenos con cultivos de legumbres, cereales o de árboles frutales? corresponde a • Muro • Huertos, sembríos • Matorral. 174. ¿Campo no cultivado, lleno de chaparros o matas y malezas? corresponde a • Matorral • Huertos, sembríos • Muro. 175. ¿Son depresiones del terreno, con fondo cenagoso, ¿que contienen agua estancada cubierta de vegetación? corresponde a • Matorral • Pantano • Selva. 176. ¿La lesión de los tejidos, provocada por el calor o cualquier agente físico o químico, como fuego, radiaciones, electricidad, sustancias cáusticas o corrosivas, etc. por encima de 40° c. la piel pierde su capacidad natural de regenerarse? • Dolor • Herida • Quemaduras. 177. La reacción defensiva local del organismo frente a una agresión que se manifiesta con dolor, calor, enrojecimiento e hinchazón de la zona afectada, se llama? • Inflamación • Asfixia • Quemaduras. 178. ¿La pérdida breve de la conciencia, debido a una disminución del flujo sanguíneo que va al cerebro, que dura menos de un par de minutos, con una recuperación de forma rápida y completa se llama? • Shock • Infección • Desmayo. 179. ¿El conocimiento de los diversos accidentes que existen en el terreno por sus nombres verdaderos, lo cual asegura un perfecto entendimiento entre militares para cuando se deban dar órdenes y elaborar partes e informes, corresponden a? • Accidentes orográficos • Nomenclatura del terreno • Accidentes hidrográficos. 180. ¿Se conoce como montaña a? • Elevación de menor tamaño que la montaña, que se encuentra cubierta de vegetación • Elevación de altura pequeña y alargada • Elevación de gran tamaño, superior a 700 metros respecto a su base, que tiene muy poca vegetación. 181. ¿Se conoce como valle a? • Es la línea que une la ladera o flanco de una elevación con la llanura o el terreno circundante • Terreno llano, de nivel más bajo que el que lo rodea, atravesado por dos vertientes de agua • Es la parte más alta, pero plana de una elevación. 182. El vado es el lugar de un río que permite el paso a pie, a caballo o en carro. VERDADERO FALSO. 183. El canal o acequia es una excavación longitudinal en el terreno, construida con fines de regadío, industriales o de servicio para las poblaciones. VERDADERO FALSO. 184. El lago es un depósito natural de agua de menor dimensión que un lago; se alimentan con agua de lluvia. VERDADERO FALSO. 185. La laguna son aguas que llenan las depresiones de la tierra dentro de los continentes e islas; son alimentadas por ríos o vertientes. VERDADERO FALSO. 186. Un sendero es un camino pequeño y angosto que generalmente cruza por pendientes pronunciadas, razón por la cual difícilmente pueden transitar las acémilas, pero son accesibles para hombres a pie. VERDADERO FALSO. 187. Las picas son senderos de comunicación o caminos cerrados en la selva. VERDADERO FALSO. 188. Los caminos de herradura son aquellos que, por su anchura y fondo, permiten el tránsito de acémilas, pero no de vehículos. VERDADERO FALSO. 189. Un carretero es la vía más o menos ancha, transitable para vehículos motorizado VERDADERO FALSO. 190. Las Líneas férreas es el espacio de terreno plano, convenientemente adecuado para permitir el aterrizaje y despegue de aviones. VERDADERO FALSO. 191. Los cruces de vías es el punto en que las carreteras o caminos se cruzan. VERDADERO FALSO. 192. La bifurcación de caminos es el punto en el que se separa o se divide una vía o camino y forman una “Y”. VERDADERO FALSO. 193. Un túnel es una obra o construcción de diversos materiales que permite cruzar o sobrepasar un accidente geográfico. VERDADERO FALSO. 194. La obstrucción completa o total se produce cuando no existe ninguna entrada o salida de aire a los pulmones y la víctima no podrá toser, hablar ni respirar. VERDADERO FALSO. 195. La regla de oro para las heridas por “arma blanca” o “punzantes” (cuchillos o navajas) que todavía están incrustadas es no retirar el cuchillo o navaja. VERDADERO FALSO. 196. Las heridas por armas de fuego se clasifican en: herida de entrada, herida intermedia, herida de salida. VERDADERO FALSO. 197. ¿Qué es el poder nacional? • Es la capacidad de ejercer presión por intermedio de las Fuerzas Armadas, combinadas con elementos del Poder Nacional¨ • Es la expresión integrada de los medios de todo orden que dispone efectivamente la nación para promover, en el ámbito interno e internacional, el logro de los objetivos nacionales, afrontando antagonismos existentes • Es la expresión integrada de los medios que dispone el gobierno, en el ámbito interno, para el logro de los objetivos estatales, afrontando antagonismos existentes. 198. ¿Qué es el Poder Militar? • Es la capacidad de ejercer presión por intermedio de las Fuerzas Armadas, combinadas con elementos del Poder Nacional¨ • Es la expresión integrada de los medios que dispone el gobierno, en el ámbito interno, para el logro de los objetivos estatales, afrontando antagonismos existentes¨ • Son las capacidades de un estado para explotar el control del espacio aeroespacial para la defensa y consecución de los intereses nacionales. 199. ¿Qué es el Poder Aeroespacial? • Es la capacidad de ejercer presión por intermedio de las Fuerzas Armadas, combinadas con elementos del Poder Nacional¨ • Es la expresión integrada de los medios que dispone el gobierno, en el ámbito interno, para el logro de los objetivos estatales, afrontando antagonismos existentes¨ • Son las capacidades de un estado para explotar el control del espacio aeroespacial para la defensa y consecución de los intereses nacionales. 200. El Poder Aeroespacial se lo define cómo • La habilidad de proyectar el Poder Aeroespacial, a través del control y explotación de los espacios aéreo, espacial y cibernético, para alcanzar objetivos estratégicos, operacionales y tácticos”¨ • Es la expresión integrada de los medios que dispone el gobierno, en el ámbito interno, para el logro de los objetivos estatales, afrontando antagonismos existentes¨ • Son las capacidades de un estado para explotar el control del espacio aeroespacial para la defensa y consecución de los intereses nacionales. 201. ¿Cómo se configura el poder aeroespacial de un estado? • Medios Aéreos, espaciales ciberespacio, militares y no militares • Medios anfibios, terrestres, militares y no militares • Aviones, drones, cohetes • Todas las anteriores • Ninguna de las anteriores. 202. ¿Cuáles es un componente del Poder Aeroespacial doctrinariamente hablando? • Infraestructura textil nacional • Industria Aeronáutica • Capacidad ambiental • Aeropuertos clandestinos. 203. Indique cuál es la tarea fundamental de la Fuerza Aérea Ecuatoriana. • Monitorear, supervisar, cuidar el CO5 • Vigilar apoyar con su contingente al desarrollo aeroespacial nacional • Ser una Fuerza Aérea con superioridad aérea • Vigilar, controlar y defender el espacio aeroespacial nacional. 204. En relación con el Poder Aeroespacial, la Fuerza Aérea básicamente está constituida por: • Unidades de combate y transporte • Elementos Orgánicos y reservas • Panas y no panas • Reservistas y Remisos. 205. El poder Aeroespacial, que está constituido por personal en servicio pasivo de la Fuerza Aérea y elementos civiles relacionados con el campo aeroespacial se llaman: • Elementos orgánicos • Entidades del estado • Reservas • Servicios de apoyo a las operaciones aéreas. 206. El poder Aeroespacial, que conforma el personal, los sistemas de armas, los elementos de apoyo operativo y logístico, las bases aéreas y otras instalaciones militares se llama • Elementos orgánicos • Entidades del estado • Reservas • Servicios de apoyo a las operaciones aéreas. 207. Qué recursos de los que están a continuación, comprenden la infraestructura aeronáutica nacional • Aeropuertos y pistas • Servicios de apoyo a la gestión de riesgos • Embalses y represas • Clubes de aeromodelismo. 208. ¿Qué es la conciencia Aeroespacial? • Es el conjunto y percepción que la sociedad tiene, acerca del poder Aeroespacial y su importancia para su seguridad y desarrollo, demostrados a través de acciones de apoyo y soporte a su accionar y vigencia. • Aspecto fundamental y prioritario para el desarrollo y sostenimiento del poder Aeroespacial • Es la capacidad industrial y de desarrollo tecnológico en el área aeronáutica y aeroespacial, de tipo público, privado o mixto. 209. ¿Qué es la capacidad económica? • Es el conjunto y percepción que la sociedad tiene, acerca del poder Aeroespacial y su importancia para su seguridad y desarrollo, demostrados a través de acciones de apoyo y soporte a su accionar y vigencia. • Aspecto fundamental y prioritario para el desarrollo y sostenimiento del Poder Aeroespacial. • Es la capacidad industrial y de desarrollo tecnológico en el área aeronáutica y aeroespacial, de tipo público, privado o mixto. 210. ¿Qué es el objetivo del componente educación? • Es el conjunto y percepción que la sociedad tiene, acerca del poder Aeroespacial y su importancia para su seguridad y desarrollo, demostrados a través de acciones de apoyo y soporte a su accionar y vigencia. • Dirigir el poder militar contra objetivos claramente definidos y alcanzables, que contribuyan al logro de los fines estratégicos, operacionales y tácticos. • Crear conciencia en los ciudadanos sobre la importancia del Poder Aeroespacial como elemento básico de la seguridad y desarrollo del Estado. 211. ¿Qué es el principio de masa? • Concentrar el poder de combate en el momento y lugar oportunos para lograr un efecto decisivo. • Dirigir el poder militar contra objetivos claramente definidos y alcanzables, que contribuyan al logro de los fines estratégicos, operacionales y tácticos. • Explotar la iniciativa y las características del Poder Aeroespacial. Sólo la ofensiva conduce a la victoria. 212. ¿Qué es la Industria Aeronáutica? • Es el conjunto y percepción que la sociedad tiene, acerca del poder Aeroespacial y su importancia para su seguridad y desarrollo, demostrados a través de acciones de apoyo y soporte a su accionar y vigencia. • Aspecto fundamental y prioritario para el desarrollo y sostenimiento del poder Aeroespacial • Es la capacidad industrial y de desarrollo tecnológico en el área aeronáutica y aeroespacial, de tipo público, privado o mixto instalada en el país cuyo objetivo es alcanzar la autosuficiencia e independencia tecnológica. 213. Indique las características del poder Aeroespacial • Dominio cuarta dimensión, aceleración, distancia, rapidez de reacción, maleable, precisión, movilidad, concentración, penetración, destrucción • Dominio quinta dimensión, rapidez, alcance, flexibilidad, presión, movilidad, concentración, penetración, destrucción • Dominio tercera dimensión, velocidad, alcance, rapidez de reacción, flexibilidad, precisión, movilidad, concentración, penetración, destrucción. 214. Posibilidad de operar en una amplia gama de alturas desde el vuelo a muy baja cota hasta la órbita geoestacionaria, brinda al poder aeroespacial la facultad de operar con precisión y en tiempo real en el aire-espacio como en las superficies de la tierra y el mar. A esto se conoce cómo: • Velocidad • Dominio de la tercera Dimensión • Alcance • Flexibilidad. 215. Los sistemas aéreos pueden volar largas distancias, por lo que sus operaciones pueden desarrollarse en todo el teatro de operaciones creando efectos militares en los ambientes terrestre, naval y aeroespacial. A esto se conoce como: • Velocidad • Dominio de la tercera Dimensión • Alcance • Flexibilidad. 216. Es clave en cualquier situación que exija la intervención militar, ya sea en combate, acciones humanitarias, apoyo de la paz. • Rapidez de reacción • Flexibilidad • Precisión • Alcance. 217. Responde en alto grado a las necesidades en crisis o guerra, puede ser empleado en el completo espectro de las operaciones militares. • Rapidez de reacción • Flexibilidad • Precisión • Alcance. 218. Consecuencia de la velocidad y dominio de la altura, le otorga la capacidad de trasladarse entre sitios de operación, conforme las necesidades operativas y estrategias de las operaciones militares. A esto se conoce como: • Concentración • Movilidad • Penetración • Destrucción. 219. Es un resultado directo de las características fundamentales del poder Aeroespacial, dominio de la altura, velocidad y alcance, lo que permite operar penetrando profundamente en el dispositivo enemigo, en áreas fuera del alcance de otros medios y con alta probabilidad de supervivencia. A esto se conoce como: • Concentración • Movilidad • Penetración • Destrucción. 220. ¿Qué son los sistemas de armas? • Son hombres y mujeres destinados a brindar seguridad y defensa terrestre de bases aéreas. • Son los medios de combate y de apoyo de combate con los que cuenta la institución, empleados en forma organizada y coordinada. • Son vehículos disponibles y reportados que se encuentran en la unidad destinada orgánicamente que se emplean de una manera desinteresada. 221. Los órganos de maniobra del Comando Operacional Nro.5 Aéreo son • Escuadrones de vuelo • Centros de operaciones conjuntas • Comedores y peluquerías. 222. Indique una función básica de las Alas y de los Centros de Operaciones Sectoriales. • Desarrollar el alistamiento operativo de los Escuadrones bajo su responsabilidad • Proporcionar ayuda humanitaria a través del vuelo logístico • Realizar defensa terrestre del cantón. 223. El personal militar, podrá desempeñar cargos o empleos públicos siempre y cuando no afecte a las actividades propias de la Institución Militar. VERDADERO FALSO. 224. Habrá responsabilidad administrativa disciplinaria en el cometimiento de una falta disciplinaria desde el momento de la acción u omisión. VERDADERO FALSO. 225. Participar de cualquier manera, en estructuras de captación ilícita de dinero o no reguladas en el sistema u otras actividades financieras ilícitas; es una falta disciplinaria que se sanciona con arresto de rigor de tres a cinco días. VERDADERO FALSO. 226. El personal militar debe observar, en repartos militares y lugares públicos, las normas de cortesía militar definidas por la institución. VERDADERO FALSO. 227. Es una falta disciplinaria registrar la conformidad o inconformidad en el registro de calificaciones del sistema de personal. VERDADERO FALSO. 228. La separación del servicio activo, es una sanción impuesta por el superior militar al personal subordinado, que haya cometido una falta atentatoria VERDADERO FALSO. 229. Se define como orden militar, la disposición que, en forma escrita o verbal, emite una o un superior militar a una o un subordinado, de conformidad con los actos de servicio. VERDADERO FALSO. 230. Es la situación transitoria, sin mando, cargo efectivo ni función y sin excluirle del escalafón de las Fuerzas Armadas. • A Disposición • Disponibilidad • Servicio pasivo • Baja de la institución. 231. La o el militar tiene derecho a seis meses de disponibilidad, si acreditare por lo menos: • 4 años de servicio activo ininterrumpidos. • 48 meses de servicio activo ininterrumpidos. • 60 meses de servicio activo, acumulado. • cinco años de servicio activo ininterrumpidos. 232. Las resoluciones de las sanciones disciplinarias (si se tratare de arrestos) impuestas al personal militar en estado de gestación, período de maternidad, paternidad o de cuidado del recién nacido, serán cumplidas: • Luego de 15 meses. • En los repartos militares. • Una vez terminada esa condición. • Inmediatamente de receptada la resolución. 233. El militar que por segunda ocasión no apruebe el examen de confianza, la autoridad correspondiente no le otorgará una destinación efectiva, cargo o función específica y pasará a la situación militar: • A Disposición. • Disponibilidad • Servicio pasivo • Se mantendrá en Servicio Activo;. 234. Si para el cometimiento de una falta disciplinaria, existe la participación de varios presuntos infractores, la o el superior militar o el tribunal de disciplina que sea competente de juzgar al presunto infractor de mayor jerarquía entre los implicados/as, lo será para todos. Se habla de: • Unidad de procesamiento • Unidad administrativa disciplinaria • En los repartos militares • Unidad de procedimiento. 235. El personal militar que tenga enfermedad de consumo y adicción al alcohol o sustancias sujetas a fiscalización será colocado en situación militar “A disposición”: • Por una sola vez en su carrera profesional • Hasta por seis meses acumulados durante su carrera militar • Por dos ocasiones en su carrera profesional • Inmediatamente se tramitará la baja de la institución. 236. Para efectos de juzgamiento y sanción las faltas disciplinarias se clasifican: • Censura, arresto simple, arresto de rigor y separación del servicio activo. • Leves, graves y atentatorias • Censura, leves y graves. • Leves, graves, atentatorias y suspensión de funciones. 237. La sanción disciplinaria impuesta, por el cometimiento de la falta atentatoria, durante su carrera militar, es una inhabilidad para: • Ascenso a Suboficial Mayor • Ascenso a Cabo segundo • Selección como Agregado administrativo • Ascenso a Suboficial segundo. 238. Cuando la falta cometida sea de las tipificadas LEVES, se podrá aplicar una de las siguientes sanciones: • Censura y Arresto de rigor de UNO a CINCO días. • Censura • Arresto simple de UNO a CINCO días, con perjuicio al cumplimiento de sus funciones • Arresto simple de UNO a CINCO días. 239. En el caso de que él o la militar haya cometido una de las faltas GRAVES determinadas en la LOPYD, se le impondrán una de las siguientes sanciones: • Arresto de rigor de TRES a CINCO días. • Arresto simple de SEIS a DIEZ días. • Arresto de rigor de UNO a CINCO días • Arresto simple de SEIS a DIEZ días, con perjuicio al cumplimiento de sus funciones. 240. En el caso de que el militar haya cometido una de las faltas ATENTATORIAS determinadas en la LOPYD, se le impondrán una de las siguientes sanciones: • A disposición. • Arresto de rigor de UNO a QUINCE días. • Disponibilidad • Separación del servicio activo. 241. Los tribunales de disciplina tiene la competencia para sancionar las faltas: • Faltas leves • Todas las faltas disciplinarias • Faltas atentatorias • Faltas graves y atentatorias. 242. Todo superior militar tiene la competencia para sancionar las: • Faltas graves • Toda falta disciplinaria • Graves y Atentatorias • Faltas leves y graves. 243. La o el superior militar que conozca del cometimiento de una falta leve o grave de una o un subordinado que pertenezca a otra unidad o reparto, procederá de acuerdo al artículo 203: • Sancionar debido a tiene la competencia y responsabilidad para sancionar las faltas leves. • Elevar el informe pertinente, ante la o el comandante de la unidad o reparto al que pertenece el presunto infractor. • Sancionar debido a que tiene la competencia y responsabilidad para sancionar las faltas graves. • No sancionar debido a que no tiene la competencia. 244. La resolución, sobre el cometimiento de faltas leves y graves, deben ser notificadas al sancionado en un plazo: • Dentro del término de cinco días. • Cuarenta y ocho horas de emitidas • Dentro del término de diez días. • No existe tiempo establecido. 245. La nulidad del procedimiento administrativo disciplinario podrá ser declarado: • En forma total y parcial • Únicamente en forma parcial • En forma total y definitiva • En forma total o parcial. 246. El plazo de prescripción de las faltas leves será de: • Una semana. • Un mes. • Treinta días. • Tres semanas. 247. El plazo de prescripción de las faltas graves será de: • Un mes. • Sesenta días. • Dos meses. • Cuatro semanas. 248. El plazo de prescripción de las faltas atentatorias será de: • Ochenta días. • Noventa días. • Ciento veinte días. • Tres meses. 249. Además de lo definido en la LODYF, se entiende aquellas actividades desarrolladas por el personal de las Fuerza Armadas, en sus diferentes modalidades: presenciales o telemáticas debidamente autorizadas por el superior jerárquico. • Ajenas al servicio • Disciplina • Actos de servicio O Funciones de servicio. 250. Los tribunales de disciplina serán de carácter permanente y sus integrantes pertenecerán orgánicamente a las correspondientes divisiones o grandes comandos; durarán en sus funciones. • Hasta que la autoridad competente, nombre a los nuevos integrantes. • No tienen tiempo determinado • Cuatro años • Dos años. 251. Cuál es el plazo establecido para presentar una apelación en el proceso disciplinario: • Tres días. • Cinco días. • Diez días. • Quince días. 252. Para la imposición de sanciones por una falta cometida por un miembro de las Fuerzas Armadas, se tendrán como atenuantes: • La intención de cometer la falta. • La aceptación del cometimiento de la falta; • Según el planteamiento de la defensa del imputado • El uso comprobado de falsedad, argucia, coartada maliciosa para confundir o engañar;. 253. Será considerada como agravante, en cuyo caso se impondrá la sanción más grave dentro de las estipuladas para la falta cometida, la siguiente causa: • La franca aceptación de la falta. • La trayectoria profesional y disciplina del militar.; • El cometimiento de faltas disciplinarias en estado de excepción • La manifiesta intención de no cometer una falta. 254. El MPI-35 es: • La documentación originada dentro del Ministerio de Defensa Nacional, Fuerzas Armadas y entidades adscritas, debe estar sujeta a las normas, reglas y procedimientos • El Manual de Elaboración de Documentación Militar es un instrumento de trabajo y guía práctica de uso permanente; contiene normas, instrucciones y procedimientos que permiten estandarizar y racionalizar la elaboración, manejo, trámite y archivo de la documentación oficial de Fuerzas Armadas y entidades adscritas al Ministerio de Defensa Nacional. • Manual para la elaboración de documentos calificados. • Ninguna de las anteriores. 255. Manual de Estilo es: • El manual que establece las principales normas de redacción y ortografía. • Documento establecido para redactar textos. • Manual para la redacción militar • Manual establecido para los formatos militares. 256. La comunicación es: • La comunicación tiene dos fases fundamentales e inseparables que son la transmisión y la recepción. El sello de la fuerza correspondiente • Persona o personas que reciben el mensaje del emisor; se lo conoce también como: decodificador, descifrador, intérprete o destinatario. • Un proceso que tiene por finalidad transmitir mensajes que sean comprendidos y recordados, utilizando los diferentes canales para su consecución. • A y C son correctas. 257. La comunicación militar es: • La comunicación tiene dos fases fundamentales e inseparables que son la transmisión y la recepción. El sello de la fuerza correspondiente • Proceso por el cual se crean las condiciones de interacción entre los organismos militares, institucionales y personales a través de las diferentes clases de documentos. • Un proceso que tiene por finalidad transmitir mensajes que sean comprendidos y recordados, utilizando los diferentes canales para su consecución. • Persona o personas que envían mensajes. 258. Documento es: • Se considera información pública a todo documento en cualquier formato que se encuentre en poder de las instituciones públicas. • Es un registro de información contenida en distintos medios de almacenamiento, tales como: papel, micro-film, medios magnéticos ópticos o electrónicos, fotográficos, sonoros. • Información enviada por medios digitales. • Información que se debe enviar a los archivos centrales. 259. Documentos reservados o calificados son: • Se considera información pública a todo documento en cualquier formato que se encuentre en poder de las instituciones públicas. • Es un registro de información contenida en distintos medios de almacenamiento, tales como: papel, micro-film, medios magnéticos ópticos o electrónicos, fotográficos, sonoros. • Se considera información reservada a la información personal que no está sujeta al principio de publicidad y comprende aquella documentación calificada de manera motivada por los órganos estatales de seguridad pública contemplados en su respectiva Ley. • Información que se debe enviar a los archivos centrales. 260. Se entiende como redacción militar: • Los documentos deben redactarse de forma concreta y simple. • Es expresar conceptos con la menor cantidad de palabras posibles y la mayor exactitud. • Modo particular para expresar una idea. • Al arte de expresar por escrito disposiciones, requerimientos o información de carácter militar de forma cortés, clara, precisa y concisa; es elaborada por el personal de la institución armada. 261. Documentos de comunicación oficial son: • Decreto, Acuerdo, Resolución y Acta. • Certificado, Diploma, Esquela y Tarjeta. • Convocatoria, Informe, Memorando, Mensaje militar, Oficio, Orden Ministerial/General, Parte militar y Solicitud. • Por su contenido y por su prioridad. 262. Condiciones para el buen uso correcto del idioma son: • Propiedad, corrección, eficacia • Propiedad, contenido, procedimiento • Comunicación, propiedad, corrección • Ninguna de las anteriores. 263. La documentación originada en el Ministerio de Defensa Nacional, Comando Conjunto de las Fuerzas Armadas, Fuerza Terrestre, Fuerza Naval, Fuerza Aérea y entidades adscritas, tendrán impreso: • El pie de página • El sello de la fuerza correspondiente • Fondo de agua • El membrete institucional. 264. En el membrete se escribe el nombre de la institución y el nombre de la unidad generadora del documento hasta el________conforme a la necesidad de cada fuerza. • Quinto nivel • Cuarto nivel • Tercer nivel • Segundo nivel. 265. Elementos del cuerpo del documento son: • Certificado, diploma, esquela, tarjeta • Normal, urgente, urgentísimo, reservada, secreta, secretísima • Acuerdos, resoluciones, regulaciones, directivas, instructivos • Nombre del documento, código de referencia, lugar y fecha, asunto, datos del destinatario, saludo de cortesía, redacción del texto. 266. Seleccione los elementos del cuerpo del documento: • Nombre del documento, código de referencia (número), lugar y fecha • Asunto, datos del destinatario, redacción del texto • Datos del destinatario, cuerpo del documento, pie de firma • a y b son correctas. 267. Para efectos de la diagramación se establecen tres áreas para la elaboración de la estructura de los documentos, que son: • Membrete, cuerpo del documento, pie de firma • Membrete, cuerpo del documento, pie de página • Membrete, cuerpo del documento, cierre • Encabezado, cuerpo del documento, pie de firma. 268. El nombre del documento, a excepción de los documentos protocolarios, se escribe conforme las siguientes especificaciones: • En letra Arial 14, mayúscula, subrayado, centrado y negrilla. • En letra Arial 12, mayúscula, centrado y negrilla • En letra Times New Roman 14, mayúscula, centrado y negrilla. • Ninguna de las anteriores. 269. El nombre del documento en oficio y memorando, se escribe: • En letra Arial 14, minúscula, negrilla y alineado al margen derecho • En letra Times New Roman 12, minúscula, negrilla • En letra Arial 12, minúscula, negrilla y alineado al margen derecho • Ninguna de las anteriores. 270. La subrogación del cargo puede ser: • Interino, accidental y encargado • Titular, subrogante, accidental • Titular, interino, accidental • Ninguna de las anteriores. 271. El cargo de accidental tendrá una duración máxima de: • Treinta días • Cuarenta y cinco días. • Sesenta días • Noventa días. 272. Se utilizarán dos sobres o cubiertas opacas y su preparación para el envío será de conformidad a las normas establecidas en el Reglamento Interno para la Elaboración, Manejo, Custodia, Difusión y Seguridad de la Información Militar Clasificada. • Para el envío de la información ordinaria • Para el envío de la información circular • Para el envío de la información calificada • Para el envío de la información confidencial.

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