RD 364/1995 (2)

El artículo 46 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, prevé que en las comisiones de valoración para la provisión de puestos mediante concurso los representantes de las organizaciones sindicales: (AGE 2006). Podrán participar siempre que existan solicitantes afiliados a éstas. Podrán participar en los términos establecidos en las normas, como un miembro más de la Comisión de Valoración. Podrán participar con voz, pero sin voto. No podrán participar.

Señale la afirmación incorrecta en relación con la provisión de puestos mediante concurso: (AGE 2007). Sus convocatorias se publicarán en el Boletín Oficial del Estado. Sus convocatorias son autorizadas por la Secretaría de Estado de Función Pública. Deberán abstenerse de participar en las comisiones de valoración los funcionarios de los centros directivos a los que figuren adscritos los puestos convocados. En determinadas circunstancias cabe realizar entrevistas para valorar los méritos previstos en dicho concurso.

Señale la afirmación correcta en relación con la provisión de puestos de trabajo mediante concurso: (AGE 2008). La antigüedad se valorará por años de servicios, computándose los reconocidos que se hubiesen prestado con anterioridad a la adquisición de la condición de funcionario de carrera. Se valorarán todos los cursos de formación que acredite el funcionario sobre materias relacionadas con funciones del puesto. El órgano competente para convocar y resolver los concursos es, en todo caso, el Ministerio de Función pública. Podrán participar todos los funcionarios, cualquiera que sea su situación administrativa.

Anunciada la convocatoria de un concurso para la provisión de un puesto de trabajo, el plazo para presentar solicitudes será de: (AGE 2021). Quince días hábiles. Veinte días hábiles. Quince días naturales. Veinte días naturales.

Conforme al Real Decreto 364/1995, señale la respuesta correcta en relación con la composición de las comisiones de valoración: (AGE 2010). Estarán constituidas como mínimo por cuatro miembros, uno de los cuales, al menos, será designado a propuesta del Centro Directivo al que corresponda la administración de personal. Las Organizaciones Sindicales que cuente con más del 5% de representantes en el conjunto de las Administraciones Públicas tienen derecho a participar como miembros en la Comisión de Valoración del ámbito de que se trate. Estarán constituidas como mínimo por cinco miembros, pudiendo designarse además un miembro en representación de la Secretaria de Estado de Función Pública. Sus miembros deberán pertenecer a Cuerpos o Escalas de Grupo o Subgrupo superior al exigido para los puestos convocados, excepto en el caso de los puestos convocados para el Subgrupo A1, en el que también pertenecerán al Subgrupo A1.

Según el Real Decreto 364/1995, las diligencias de cese y toma de posesión de los funcionarios que accedan a un puesto de trabajo deberán ser comunicadas al Registro Central de Personal: (AGE 2011). Dentro de los 4 días hábiles siguientes a su formalización. Dentro de los 5 días naturales siguientes a su formalización. Dentro de los 5 días hábiles siguientes a su formalización. Dentro de los 3 días hábiles siguientes a su formalización.

Según el Real Decreto 364/1995, ¿cuál es el plazo de toma de posesión de un puesto adjudicado por concurso? (AGE 2014). El que establezca la disposición por la que se resuelva el concurso. 3 días naturales si no implica cambio de residencia, o un mes si comporta cambio de residencia o reingreso al servicio activo. 3 días hábiles si no implica cambio de residencia, o un mes si comporta cambio de residencia o reingreso al servicio activo. 8 días hábiles si no implica cambio de residencia, o un mes si comporta cambio de residencia o reingreso al servicio activo.

¿Cuál es la diferencia principal entre un concurso general y un concurso específico, según el RD 364/1995? (AGE 2014). En el concurso específico los méritos específicos adecuados a las características de los puestos se valoran en una segunda fase. En el concurso específico solo se valoran méritos específicos adecuados a las características de cada puesto. En el concurso general no se valoran méritos específicos adecuados a las características de cada puesto. En el concurso específico solo se incluyen puestos con nivel de complemento de destino superior al nivel 22.

El destino adjudicado al funcionario será irrenunciable salvo que: (AGE 2014). Antes de finalizar el plazo de toma de posesión se hubiere obtenido otro destino mediante convocatoria pública. Se renuncie dentro del período de toma de posesión. Exista causa de fuerza mayor debidamente justificada. Se concurse desde una situación de excedencia particular.

De acuerdo con el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, las Comisiones de Valoración de los concursos de provisión de puestos de trabajo del personal funcionario estarán constituidas como mínimo por: (AGE 2019). Cuatro miembros. Seis miembros. Cinco miembros. Siete miembros.

En un concurso de méritos quiere participar un funcionario de nuevo ingreso que ha tomado posesión en su primer destino seis meses antes de la fecha de la convocatoria del mismo y le consulta si es posible: (AGE 2019- Supuesto II). No, en ningún caso, porque no ha permanecido un mínimo de 1 año en un puesto de trabajo con destino definitivo. Sí, en cualquier caso. No, en ningún caso, porque no ha permanecido un mínimo de 2 años en un puesto de trabajo con destino definitivo. Sí, en caso de que el puesto solicitado se encuentre en el ámbito de la misma Secretaría de Estado donde está destinado.

El Ministerio del que proviene uno de los funcionarios que ha obtenido plaza en el concurso de méritos necesita que permanezca en su puesto actual por necesidades del servicio. Conforme al Real Decreto 364/1995, ¿puede el Subsecretario diferir el cese del funcionario por necesidades del servicio? (AGE 2019- Supuesto II). Sí, hasta un máximo de 3 meses, comunicándolo a la unidad a que haya sido destinado el funcionario. Sí, hasta un máximo de 20 días hábiles, comunicándolo a la unidad a que haya sido destinado el funcionario. Sí, hasta un máximo de 10 días hábiles, comunicándolo a la unidad a que haya sido destinado el funcionario. No es posible diferir el cese por necesidades del servicio.

El Real Decreto 364/1995 establece que NO podrán participar en los concursos de provisión los funcionarios: (AGE 2021 – EXT). Que estén prestando servicios en comisión de servicios en un organismo internacional. Que estén suspensos en firme en tanto dure la suspensión. Que no tengan dos años de antigüedad. Que estén en excedencia voluntaria por interés particular.

Según el Real Decreto 364/1995, ¿cuál es el plazo para tomar posesión de un puesto obtenido por concurso? (AGE 2021 – EXT). Tres días naturales si no implica cambio de residencia o un mes si implica cambio de residencia o reingreso al servicio activo. Dos días naturales si no implica cambio de residencia, o un mes, si implica cambio de residencia o reingreso al servicio activo. Tres días hábiles si no implica cambio de residencia, o un mes si comporta cambio de residencia o reingreso al servicio activo. Dos días hábiles si no implica cambio de residencia, o un mes si comporta cambio de residencia o reingreso al servicio activo.

Uno de los funcionarios de carrera de nuevo ingreso, que tomó posesión hace tres meses en un puesto de la Secretaría de Estado del Ministerio, quiere concursar a un puesto de la Subsecretaría del mismo Departamento. ¿Puede participar en este concurso? (AGE 2021 – Supuesto I). No, porque no ha permanecido un mínimo de dos años en el puesto de trabajo de destino definitivo. No, porque debía concursar a un puesto de las mismas características que el que ocupa. No, porque el puesto de trabajo desde el que concursa no tiene carácter definitivo. Sí, porque en este caso no es aplicable el requisito de permanecer en el puesto de trabajo un mínimo de dos años.

En relación con el concurso de traslados tramitado en el Ministerio, resuelta la convocatoria, uno de los adjudicatarios de una de las plazas solicita, por causas justificadas, una prórroga de incorporación al implicar el nuevo destino un cambio de residencia. De acuerdo con el Real Decreto 364/1995, el órgano competente para conceder esta prórroga será: (AGE 2021 – Supuesto I). El titular de la Secretaría de Estado de Función Pública. El titular de la Subsecretaría del Departamento de origen donde prestaba servicios el funcionario. El titular de la Subsecretaría del Departamento donde haya obtenido nuevo destino el funcionario. El titular de la Subsecretaría del Ministerio competente en materia de Función Pública.

Según el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, la competencia para acordar el aplazamiento de fecha de cese por exigencias del normal funcionamiento de los servicios y por un máximo de tres meses corresponde actualmente: (AGE 2019). Al titular del Ministerio de Función pública. A la Subsecretaría del Departamento donde este destinado el funcionario. A la Subsecretaría de destino del funcionario, previa petición expresa de este. A la Secretaría de Estado de Función Pública.

El Ministerio de Fomento ha publicado en el Boletín Oficial del Estado una convocatoria de concurso específico para personal funcionario de carrera. ¿Cuál es el plazo de presentación de solicitudes para participar en dicho concurso? (AGE 2019). Quince días hábiles. Quince días naturales. Veinte días naturales. Veinte días naturales en los concursos específicos y quince días naturales en los concursos ordinarios.

De acuerdo con el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, una vez que se ha efectuado la toma de posesión tras una resolución de un concurso de traslados, ¿qué consideración tiene el periodo posesorio? (AGE 2021 – EXT). El plazo posesorio se considerará como de servicio activo a todos los efectos excepto en los supuestos de reingreso desde la situación de excedencia voluntaria o excedencia por cuidado de hijos una vez transcurrido el primer año. El plazo posesorio se considerará como servicio activo a todos los efectos, excepto en los supuestos de reingreso desde la situación de excedencia por cuidado de hijos una vez transcurridos dos años. El plazo posesorio se considerará como de servicio activo a todos los efectos. El plazo posesorio no se considerará como servicio activo.

En las convocatorias de concursos de la Administración General del Estado NO puede valorarse: (AGE 2021). El cuidado de hijos, tanto cuando lo sean por naturaleza como por adopción, hasta que el hijo cumpla doce años. El cuidado de un familiar, hasta el segundo grado inclusive de consanguinidad o afinidad por razones de discapacidad. El cuidado de un familiar, hasta el segundo grado inclusive de consanguinidad o afinidad por razones de edad. El destino previo del cónyuge no funcionario.

De acuerdo con el Real Decreto 364/1995, se podrá utilizar la libre designación: (AGE 2017). De manera extraordinaria para cubrir un puesto de trabajo por razones de urgencia y necesidad. Cuando así esté establecido en atención a la naturaleza de las funciones del puesto. Solo se puede utilizar para los puestos de Subdirectores Generales y los de Asesores. Para nombrar al personal de especial confianza y asesoramiento político.

Dª. Mar participa en un concurso convocado en el Ministerio de Ciencia. Según el Real Decreto 364/1995, salvo que la propia convocatoria establezca otro distinto, ¿en qué plazo máximo se debería resolver el concurso? (AGE 2021 – EXT – Supuesto I). Tres meses prorrogables hasta un máximo de seis. Tres meses. Dos meses contados desde el día siguiente al de la finalización del de la presentación de solicitudes. Un mes, a computar desde la finalización del plazo establecido para la valoración de los méritos.

Se está preparando una convocatoria de plazas vacantes en un concurso de provisión de puestos. Señale la respuesta correcta en relación con este proceso: (AGE 2021 – EXT – Supuesto II). La Comisión de Valoración estará constituida como mínimo por cinco miembros designados por la autoridad convocante. La convocatoria deberá ser autorizada por la Ministra de Hacienda y Función Pública. El plazo de presentación de instancias será de quince días hábiles, desde la publicación de la convocatoria en el BOE. Los suspensos en firme podrán participar en el concurso.

Salvo que la propia convocatoria establezca otro plazo distinto, el plazo máximo para la resolución de los concursos de provisión de puestos de trabajo será de: (AGE 2003). Tres meses, contados desde el día siguiente al de la finalización del de presentación de solicitudes. Seis meses, contados desde el día siguiente al de la finalización del de presentación de solicitudes. Un mes, contado desde el día siguiente al de la finalización del de presentación de solicitudes. Dos meses, contados desde el día siguiente al de la finalización del de presentación de solicitudes.

Para paliar el déficit de personal, se ponen en marcha distintos procesos de provisión de puestos para la cobertura de vacantes. Una de ellas es un puesto de secretario/a de la persona titular de la Secretaría General Técnica del Ministerio. De acuerdo con el Real Decreto 364/1995, la cobertura definitiva de dicho puesto deberá realizarse a través de: (AGE 2021–Supuesto I). Libre Designación. Concurso. Reasignación de efectivos. Comisión de servicios.

Uno de los puestos de Subdirector/a General ha quedado vacante. Se decide convocar el puesto a través de un procedimiento de libre designación. Dado el número de solicitudes presentadas, no es posible efectuar el nombramiento del candidato seleccionado en el plazo de un mes desde la finalización de presentación de solicitudes. ¿Por cuánto tiempo podría prorrogarse? (AGE 2021). Hasta un mes más. Hasta quince días hábiles más. Hasta tres meses más. Hasta dos meses más.

Se realiza otra consulta en relación con el próximo cese de un Subdirector General, que desempeña este puesto de nivel 30 desde hace un año y que fue nombrado mediante procedimiento de libre designación. Su grado personal consolidado es el 28 y antes de su nombramiento ocupaba un puesto definitivo nivel 29. Tras su cese, ¿a qué puesto se adscribirá provisionalmente? (AGE 2021). A un puesto de trabajo correspondiente a su Cuerpo o Escala no inferior al nivel 28. A cualquier vacante correspondiente a su Cuerpo o Escala disponible en el momento del cese para el que reúna los requisitos. A un puesto de trabajo correspondiente a su Cuerpo o Escala no inferior al nivel 26. A un puesto de nivel 29, ya que tiene derecho a reserva de un puesto de similares características al último que ocupó.

En el Ministerio de Sanidad se están llevando a cabo distintas convocatorias para la cobertura de puestos vacantes. Una de las vacantes es un puesto de secretario/a de una de las Subdirecciones Generales. ¿Qué sistema de provisión deberá utilizarse para la cobertura definitiva de dicho puesto? (AGE 2021 – EXT – Supuesto I). Concurso. Libre designación. Reasignación de efectivos. Comisión de servicios.

Los puestos de trabajo pueden cubrirse por el procedimiento de libre designación en aquellos casos que: (AGE 2005). Después de convocarse el puesto en un concurso, este resulte desierto. Por resolución de la Subdirección General de Personal de cada Departamento u Organismo Público así se establezca. La relación de puestos de trabajo determine que la libre designación es la forma de provisión del puesto. Así lo determine la Dirección General u órgano de naturaleza equivalente del que dependa el puesto.

En la Administración General del Estado, ¿cuál de estos puestos NO es preciso cubrir por procedimiento de libre designación? (AGE 2021). Secretario de un Consejero del Consejo de Seguridad Nuclear. Secretario del Director General. Secretario del Secretario General Técnico. Secretario del Subdirector General.