TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE:
TEMA 4
COMENTARIOS |
ESTADÍSTICAS |
RÉCORDS
|
|---|
REALIZAR TEST
|
Título del Test:
TEMA 4 Descripción: Funció pública Autor:
Fecha de Creación: 09/05/2024 Categoría: Otros Número Preguntas: 39 |
COMPARTE EL TEST
COMENTAR
No hay ningún comentario sobre este test.
Temario:
|
TEMA 4 Funció pública . Reial decret 5/2015: Regula espectes comuns del personal funcionari Cap es correcte Normes específiques del personal funcionari Les 2 anteriors son certes . EBEB que es? Estatut bàsic de l empleat públic Institut bàsic de l empleat públic Estatus bàsic de l empleat públic Cap es certa . Llei del personal al servei de les entitats locals : 5/2015 27/2013 7/1985 214/1990. Llei del personal al servei de les entitats locals modificada : 1/1997 de racionalització i sostenibilitat de administració local 5/2015 de racionalització i sostenibilitat de administració local 7/1985 de racionalització i sostenibilitat de administració local 27/2013 de racionalització i sostenibilitat de administració local. Personal servei de entitats locals de Catalunya te norma? No Regeix 5/2015 Si el decret 214/1990 i altre decret 1/1997 Si el decret 214/1991 i altre decret 1/1997. Concepte de EBEP: Son empleats públics nomes exerceixen per funcions retribuïdes Son empleats públics els qui exerceixen funcions retribuïdes en les administracions públiques al servei dels interessos generals. Son empleats públics els qui exerceixen funcions retribuïdes en les administracions públiques al servei dels interessos particulars. Son empleats públics els qui exerceixen funcions no retribuïdes en les administracions públiques al servei dels interessos generals. Classes de personal ens locals: Carrera, laboral, eventual i semiprofessional Carrera, interins, laboral, eventual i directiu Carrera, interins, laboral, eventual i semiprofessional Carrera, interins, laboral, eventual i directiu professional. Classificació del personal funcionari: Grup A: A1 i A2 ( títol universitari) Grup B: Técnic superior Grup C: C1 ( batxillerat o tècnic) o C2 ( ESO) Totes son correctes . Tipus de escales de funcionaris locals: Administració autonòmica Administració General i administració local Nomes Administració local Nomes Administració general . Administració General consta de subescales: Tècnica, de gestió, administrativa, auxiliar i subalterna Tècnica, de gestió, administrativa, auxiliar i especials Tècnica, de gestió, administrativa, auxiliar i serveis públics Tècnica, de gestió, administrativa, auxiliar i serveis especials . Escala de administració especial consta de 2 subescales: Tècnica i gestió Tècnica i de serveis especials Tècnica i auxiliar Cap es correcte . Que son els funcionaris d' administració local amb habilitació de caràcter nacional? Tenen la habilitació de caràcter nacional Reserven funcions de secretaria i control i fiscalització interna Depenen orgànicament i funcionalment de les entitats locals Totes son correctes . Els funcionaris interins: Nomes tenen drets Tenen els mateixos drets i obligacions, llevat el dret de carrera i permanència Totes son certes Cap es certa . Els funcionaris interins: Tenen llocs vacants assegurats EBEB estableix llocs vacants sempre que no sigui possible per un funcionari de carrera. EBEB estableix llocs vacants sempre que sigui possible per un funcionari de carrera Substitueixen els titulars . Es cert sobre els interins: Si totes son correctes i la existència de llocs vacants Substitució transitòria dels titulars Execució dels programes de caràcter temporal Excés o acumulació de tasques durant 6 mesos . Qui presta serveis Administració publica? Tot el personal Personal laboral Personal privat Totes son falses. Tipus de personal laboral: Totes son errònies Permanent o indefinit No permanent i temporal 2 son correctes . Qui correspon nomenament de personal eventual? Nomes Alcalde Alcalde o president de la entitat local Dels regidors Del consell general municipal . Personal eventual: Personal de caràcter no permanent Realitzen tasques de confiança Realitzen tasques de assessorament especial 3 son certes . Estan dins la negociació col·lectiva directius professionals? Si Sempre No Depen del cas. Directius professionals Exerceix funcions directives professionals Exerceix funcions directives semiprofessionals Designació: mèrits, capacitat, criteris i idoneitat Respostes son correctes; excepte que són semiprofessionals . Els funcionaris tenen : Drets Drets i deures Deures Obligacions . Sobre drets sobre retribucions bàsiques i complementàries : Sera fixada per el ple dins dels límits màxims i mínims assenyalats per ESTAT Es de competència estatal les disposicions bàsiques Es por tota la funció pública Cap . Que diu la normativa catalana de règim local: Retribucions bàsiques son fixades anualment pel govern de l estat Retribucions complementàries dins els minims i màxims que assenyali estat. Totes les respostes son correctes Jornada fixada per el còmput anual . Drets individuals empleat públic: Progressió de la carrera professional, formació contínua, defensa jurídica, No tenen drets individuals El que llei digui en qüestió 2/1997 Cap es certa . Drets individuals empleat públic: Lliure associació professional Vacances, permisos Respecte a la intimitat, no discriminació Totes anteriors i també Llibertat de expressió . Drets individuals empleat públic col·lectivament: Cap dret col·lectiu Llibertat sindical, negociació col·lectiva, dret a vaga, conflictes col·lectius I reunions del trebep Llibertat sindical, negociació col·lectiva, dret a vaga, conflictes col·lectius Llibertat no sindical, negociació col·lectiva, dret a vaga, conflictes col·lectius I reunions del trebep. Drets relacionats amb el temps de treball son: Vacances, permisos, permisos de conciliació, excedències i reduccions de jornada Vacances, llicències ordinàries, permisos, permisos de conciliació, excedències i reduccions de jornada Vacances, llicències, permisos, excedències i reduccions de jornada Vacances, llicències, permisos, permisos de conciliació, excedències i reduccions de jornada . Respecte les vacances quants dies tinc ? 22 dies anuals segons TREBEP( 1 mes de retribució ) Caràcter general es gaudiran 1 de juliol el 30 de setembre possibilitat de fraccionar Totes 2 son certes Cap es certa . Que reconeix el Decret llei 1/997? Tots el drets dels treballadors Reconeix al gaudiment de un mes de vacances anual retribuït.( 22 dies hàbils) Amb possibilitat de fraccionar Reconeix 30 dies hàbils de vacances anuals Que es poden fer vacances sense limitacions . Llicències es retribueixen? Si No Mai No es retribueixen en caràcter general . Qui es pot concedir una llicència? Exercir funcions sindicals Malaltia, estudis Assumptes propis( màxim 6 mesos cada 2 anys) Totes son correctes . Tipus de permisos: Permisos familiars Permisos de TREBEP Permisos personals i permisos de conciliació Tots son correctes . Dins de permisos personals hi ha: Trasllat de domicili Exàmens finals centres oficials ( 1 dia)i proves Assumptes personals ( 6 dies anuals) Totes son correctes i també deures inexcusables . Que entenem per permís de conciliació? Trasllats de domicili i assumptes propis Conciliació vida laboral, personal i familiar Conciliació de assumptes personals Cap es certa . Permisos de conciliació : 15 dies per matrimoni 16 setmanes per maternitat i 4 per paternitat Fills prematurs i discapacitats Totes son correctes . Permisos de conciliació : Per exàmens De lactància 1 h dia possibilitat de 2 fraccions de 30 minuts Permisos personals Cap es certa . Permisos de conciliació : Per mort, accident ..fins al segon grau (2 dies laborables o 4 si es un altre municipi) Per violència de gènere Fills amb càncer o malaltia greu Totes son certes . |
Denunciar Test