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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE: VIU Psicología de la Interacción Social Tema 7

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Título del Test: VIU Psicología de la Interacción Social Tema 7 Descripción: Promoción Octubre 2024 Autor: Dos, Iván y Saul OTROS TESTS DEL AUTOR Fecha de Creación: 10/02/2025 Categoría: Universidad Número Preguntas: 20

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Temario:

¿Qué es la influencia social? Un proceso que solo afecta a grupos grandes Un fenómeno donde las personas cambian sus pensamientos o comportamientos debido a otros Un tipo de poder ejercido por figuras de autoridad. Según Deutsch y Gerard, ¿cuáles son los dos tipos principales de influencia social? Influencia directa e indirecta Influencia normativa e informativa Influencia por poder y por atracción. ¿Qué es la influencia informativa? Adaptarse a las normas para evitar el rechazo Utilizar la información de otros como guía en situaciones de incertidumbre Cambiar el comportamiento por coerción. ¿Qué busca la influencia normativa? Cambios cognitivos internos La aceptación de las normas sociales para evitar el rechazo o buscar la aprobación La comparación con otros para obtener información. ¿Qué técnica de influencia se basa en mostrar que otros ya hacen lo que se quiere lograr? Compromiso y coherencia Sanción o comprobación social Reciprocidad. ¿Cómo funciona la técnica de influencia basada en el compromiso y la coherencia? Haciendo favores para generar obligación Logrando que alguien se comprometa con una acción o pensamiento para que actúe de forma coherente Mostrando que la escasez hace a un producto más atractivo. ¿Por qué las personas con poder o autoridad influyen más? Porque son más agradables Debido a las normas sociales y a la percepción de autoridad en algún campo Porque siempre tienen la razón. ¿Qué principio de influencia se basa en la idea de devolver un favor? Escasez Reciprocidad e intercambio Compromiso y coherencia. ¿Cómo se utiliza la escasez como técnica de influencia? Destacando la abundancia de un producto Apelando a que las opciones disponibles son mejores cuanto más limitadas son Mostrando la gran cantidad de personas que ya han comprado el producto. ¿Qué es la normalización en el contexto de la influencia grupal? Adaptar el comportamiento al de otros aunque se tenga un criterio propio La creación de una norma grupal cuando no existe una previa Cambiar las normas existentes para introducir una nueva. ¿En qué consiste el fenómeno de la conformidad? Crear nuevas normas grupales Modificar el comportamiento para adaptarlo al criterio de otras personas Mantener las propias ideas sin importar la opinión de los demás. ¿Qué demostró el experimento de Asch sobre la conformidad? Que la conformidad no existe en tareas claras Que las personas pueden conformarse con el grupo incluso ante tareas sencillas y obvias Que solo las personas indecisas se conforman. ¿Qué factor es más importante que el número de personas en la conformidad? La complejidad de la tarea La unanimidad de la mayoría El nivel de inteligencia de los participantes. ¿Qué es la innovación o influencia minoritaria? Adaptarse a las normas existentes La creación de nuevas normas por una minoría que influye en la mayoría Seguir siempre la opinión de la mayoría. ¿Qué cualidad debe tener una minoría para ser influyente? Ser flexible y consistente Ser inflexible y dogmática Adaptarse a la mayoría. ¿Qué es la obediencia en la influencia social? Adaptar el comportamiento al grupo Cambiar el comportamiento por órdenes de una autoridad legítima La creación de nuevas normas. ¿Qué demostró el experimento de Milgram sobre la obediencia? Que las personas siempre desobedecen ante órdenes inmorales Que las personas están dispuestas a hacer daño a otros si una autoridad lo ordena Que las personas obedecen solo si hay recompensas. ¿Qué es el estado de agente según Milgram? Cuando una persona es plenamente responsable de sus actos Cuando una persona se percibe como parte de un sistema jerárquico y las órdenes de los superiores se asumen como correctas Cuando una persona actúa de manera autónoma. ¿Qué es la desindividuación? El proceso de crear nuevas normas La pérdida del sentido de identidad individual al estar inmerso en un grupo El proceso de adaptación a la mayoría. ¿Qué factores favorecen la desindividuación? Un grupo pequeño con identidad clara Un grupo grande y anonimato físico Un ambiente donde las normas son muy estrictas.

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